Il governo non ha nulla da temere riguardo alla cultura del lavoro da casa

Tempi nervosi per gli immobili commerciali

Anche se il governo prevedeva che le persone lavorassero da casa, si vedeva che erano leggermente a disagio per le conseguenze a lungo termine.

Cosa ne sarebbe di una popolazione che abbandonasse il concetto di pendolarismo per andare al lavoro e si stabilisse in una stanza libera della propria casa?

E quale sarebbe l'impatto economico su tutto, dalle tasse sugli immobili commerciali al benessere dei trasporti pubblici?

Questi non sono timori irragionevoli, ma crediamo che ci sia molto da abbracciare nella nuova cultura.

Ai lavoratori piace il nuovo modo

I sondaggi hanno rilevato che le persone si stanno adattando bene.

Quasi nove lavoratori su 10 affermano che il loro datore di lavoro si è adattato con successo al lavoro da casa.

Più della metà ha affermato di essere più felice da quando ha abbandonato l'ufficio, mentre un numero simile ha affermato di utilizzare la pausa pranzo per questioni personali anziché semplicemente dedicarsi al lavoro come in passato.

Quindi i lavoratori che si sono adattati sono felici e le aziende che li impiegano dovrebbero raccoglierne i benefici.

Ma dove può agire il governo per rendere questi cambiamenti ancora più agevoli?

Abbraccia il cambiamento che è già qui

Dopotutto, anche quando le restrizioni saranno completamente rimosse, molti non torneranno in ufficio.

Le persone che in precedenza spendevano migliaia di euro per fare il pendolare, ad esempio, tra Glasgow ed Edimburgo, non vorranno rinunciare ai loro nuovi risparmi.

Il governo potrebbe rinnovare il proprio sistema fiscale per rendere più attraente la creazione di uffici lontano da Londra.

Un numero maggiore di basi satellite per le grandi aziende consentirebbe ai lavoratori di tornare nelle città e nei villaggi in cui desiderano veramente vivere, rendendo comunque possibili riunioni di squadra semi-regolari.

Quanto spesso sentiamo parlare di amici e familiari che rinunciano al lavoro e alla carriera che amano solo per potersi trasferire in un luogo più in sintonia con la vita personale che desiderano condurre?

Ti aspetta uno scenario migliore dei due mondi.

Anche i politici ne traggono vantaggio

Ciò si adatterebbe perfettamente alla retorica del "ricostruire meglio" e del "salire di livello" di cui abbiamo tanto sentito parlare negli ultimi anni.

Forse una popolazione attiva che trascorresse metà del proprio tempo in ufficio e metà a casa sarebbe una soluzione migliore per ridistribuire la ricchezza.

Il denaro una volta speso nei costosi sandwich bar del centro città potrebbe ora essere reinvestito in centri comunitari, stimolando le economie locali in lungo e in largo per il paese.

Se questo cambiamento è in atto, nessun governo può davvero fare nulla per fermarlo.

Ma potrebbero esserci molti vantaggi nell'accettarlo e nel rendere il nuovo futuro un futuro di cui tutti possiamo godere.

Statistiche

87% - persone che affermano che loro e i loro datori di lavoro si sono adattati al lavoro ibrido

56% - persone che hanno notato un aumento dei livelli di felicità mentre lavoravano da casa

63% - persone che affermano di non aver ricevuto pressioni per tornare in ufficio

41% - persone che non sono state in ufficio nemmeno una volta dall'inizio del lockdown

75% - persone che affermano di avere più tempo per la famiglia e gli amici

Fonte: Microsoft e YouGov